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Aktuelles vom EDEN Blog

DAS LICHT, DAS WIR FÜR ANDERE ERLEUCHTEN, BELEUCHTET AUCH UNSEREN EIGENEN WEG.

Licht oder Dunkelheit – was macht uns ängstlicher? Jeder von uns hat in seinem Leben immer wieder die Aufgabe gehabt Wege für andere heller zu machen. Gerade in der Berufung als Coaches…

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„Einen Menschen erziehen heißt, ihm zu sich selbst verhelfen.“

Wir haben 3 Kinder, die inzwischen aus dem Gröbsten raus sind, wie man so schön sagt. Zwei sind mittlerweile aus dem Haus, der Dritte steckt mitten in der Pubertät. Wenn ich an die letzten Jahre mit den Kindern zurückdenke, habe ich sehr schöne Zeiten vor Augen aber auch sehr, sehr anstrengende. – Was war eigentlich so anstrengend? …

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„Ego, das ist die perfekte Firewall gegen Inspiration.“

Ich las vor kurzem folgenden Buchtitel: „Me, my selfie and I“ – ja, das trifft es ganz gut: Mein Ego und ich sind ziemlich beste Freunde!…

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Ein rundum gelunges Leadership Programm !
EDEN hat für unser Unternehmen ein Programm zum Entwickeln junger Mitarbeiter mit Potenzial aufgebaut. Darin wurden verschiedene Tools geschult, bei denen die Soft-Skills der Mitarbeiter im Mittelpunkt standen. Die Inhalte und vor allem der Ablauf ging dabei weit über das reine Vermitteln der Tools hinaus. Durch ständiges Feedback der anderen Teilnehmer und Trainer konnte man bei allen Teilnehmern im Laufe des Programms eine absolut positive Entwicklung feststellen. Nicht nur die Anwendung der Tools wurde besser, vielmehr sind die Teilnehmer persönlich weitergekommen, haben Selbstbewusstsein erlangt und im Laufe des Programms Chancen wahrgenommen, die vorher noch ängstlich abgelehnt worden wären. Die Trainer Sebastian Reeh und Thorsten Leiner haben richtig gute Arbeit gemacht und die Teilnehmer nicht nur zu besseren Führungskräften sondern auch zu aufgeschlosseneren Menschen gemacht.

Till Trapp, Leiter Logistik Construction Division Metallindustrie und -verarbeitung

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